手机版
保存到桌面
热门搜索:
校园
范文
年终总结
首页
实用文
个人简历
抗疫专题
颁奖词
闭幕词
毕业赠言
悼词
导游词
答谢词
调档函
讣告
公告
广播稿
广告词
观后感
贺词
欢迎词
会议记录
加油稿
借条范例
寄语
开场白
口号标语
批复
评语
请假条
启事
声明
通告
邀请函
祝词
祝福语
职业规划
网申简历
网申技巧
网申试题
网申指南
主持词
演讲稿
发言稿
书信
保证书
表扬信
倡议书
承诺书
辞职信
担保书
道歉信
感谢信
公开信
公证书
悔过书
检讨书
建议书
介绍信
计划书
决心书
聘任书
申请书
说明书
挑战书
通知书
委托书
慰问信
协议书
信函
应战书
意向书
责任书
证明书
致谢信
求职信
自荐信
推荐信
面试
面试常见问题
村官面试
公务员面试
教师面试
企业面试
外企面试
学生会面试
英语面试
银行面试
面试自我介绍
面试技巧
面试须知
面试经验
面试笔试
面试之后
实习
实习日记
实习周记
实习证明
实习心得
实习总结
实习报告
自我鉴定
鉴定评语
实习鉴定表
实习单位意见
实习感想
实习实践
实习报告
生产实习报告
调查实习报告
酒店实习报告
计算机实习报告
金工实习报告
教育实习报告
教师实习报告
建筑实习报告
见习实习报告
护士实习报告
会计实习报告
工地实习报告
工厂实习报告
法院实习报告
顶岗实习报告
测量实习报告
财务实习报告
外贸实习报告
文员实习报告
物流实习报告
销售实习报告
银行实习报告
医院实习报告
证券实习报告
幼儿园实习报告
土木工程实习报告
职场
权益保障
辞职
人际关系
上司下属
职涯规划
薪资谈判
职业参考
职场健康
求职技巧
职场理财
签约合同
初入职场
社保医保
职场攻略
职场规章制度
述职报告
工作计划
工作方案
活动策划
工作报告
职场升职
职场跳槽
工作总结
职责
安全员职责
办公室职责
班委职责
班主任职责
保安职责
保洁员职责
编辑职责
采购员职责
财务职责
仓库管理职责
策划师职责
储备干部职责
出纳职责
厨师职责
档案管理职责
店长职责
电工职责
工程师职责
顾问职责
会计职责
护士职责
讲师职责
建筑职责
教师职责
接待职责
经理助理职责
技术员职责
酒店职责
课程顾问职责
客服职责
客户经理职责
美工职责
门卫职责
内勤职责
前台岗位职责
渠道职责
区域经理职责
人力资源职责
人事专员职责
人事主管职责
商务专员职责
设计师职责
市场专员职责
施工员职责
收银员职责
水电工职责
司机职责
推广人员职责
图书管理员职责
外贸人员职责
文案职责
文秘职责
文员职责
项目经理职责
销售职责
行政人员职责
营销人员职责
质检人员职责
运营专员职责
预算员职责
资料员职责
助理职责
业务职责
学校部门职责
总经理职责
岗位职责
励志
成功励志
大学励志
读书励志
高三励志
话语励志
励志电影
励志歌曲
励志故事
励志口号
励志签名
励志人物
励志诗歌
励志书籍
励志文章
励志演讲
励志英语
职场励志
励志美句
名言
爱国名言
爱情名言
诚信名言
读书名言
名言台词
名言语录
名言警句
励志名言
名人名言
名言名句
人生名言
学习名言
英语名言
友谊名言
座右铭
首页
>
职场
>
工作总结
> 酒店餐饮服务实习总结报告
酒店餐饮服务实习总结报告
来源:文书斋 阅读: 1.22W 次
小
中
大
字号:
用手机扫描二维码 在手机上继续观看
手机查看
在酒店实习就要学习酒店的工作流程,每个部门都要认真学习。下面是本站为大家整理的酒店餐饮
实习总结
报告,供大家参考。
酒店餐饮服务实习总结报告
六个月的哀怨诉苦期就这样被时光偷走了,结束后是兴奋,是轻松,是坦然,是离愁···然而,还许多人在自己岗位上坚守着,我想他们不仅是为了生活,更是有了一种信念,一种不离不弃的信念。不过在社会注意初级阶段,信念这玩意算个毛啊,哎,感叹一声金石人口流动率之高啊,总是离职无穷大于就职,唉,长叹人力资源压力之大啊!
六个月实习期大致可分为六个阶段:无知懵懂培训期,诉苦抱怨开荒期,纠结郁闷期,安于现状期,逃避休假开业期,恢复奋斗期,接近尾声。
一、无知懵懂期培训:初来工作,什么都是陌生空白的,任由这个企业圈圈点点,培训老师整就是个忽悠,我们都被忽悠了一个星期,学习了企业文化,英语共性应知,体能训练(军训)等,在我看来这些都是践踏之前的安抚工作,我能意识到这一点,并不是说明其忽悠能力不行,我这是后知后觉。金石的背景是这样的,中南控股集团有限公司下设金石世苑酒店有限公司,即是金石国际大酒店的东家,金石又是由青岛海景花园大酒店管理的,青岛海景花园大酒店又从属于青岛和景酒店咨询管理公司,额~好像有点晕~我们的董事长是陈锦石,20xx年荣获“全国五一劳动”奖章,19xx年初来创业,那时相当于白手起家,东拼西凑了5000块,整个团队也只有几个人,文化的是高中没毕业,这个人当然不是我们董事长,董事长是小学没毕业,记得董事长在一次答谢会上说他在复旦*教授给了他零分:“我没多少文化,但是我敢想,敢做,敢当。我这一生得了无数个零,最终在前面加了一”。掌声~~~最后一句话的那个气场和魄力啊~
二、诉苦抱怨开荒期:由于酒店还没正式开业,刚开始我们开的是—3层,主要包括洗衣房,工服房,员工更衣室,淋浴间,员工餐厅,,培训教室,行政部,采购部,仓管部等。由于我们不适应“地下”工作,好多同志都患上了呼吸道感染,那个期间啊,我就是吃药挂水撑过来的,哇呀,我怎么还天天一大早流鼻血,那个紧张的我立马到通大附属
医院
做肝功能,凝血功能,胸片···该查的都查了,结果出来说我连贫血都没有,别自己吓自己了,好吧,我只好来到五官科,对了,鼻子毛细血管破了,微波手术什么的,几秒钟就好了,唉,害我花冤枉钱,可恨···这不,打电话给老师诉苦,那个哭啊,老师吓的一连来了2次,还给我们买吃的,抵抗药,除味剂什么的,就是说啥也不让我们换实习单位,说是吃得苦中苦,方为人上人,我们需要学习需要成长,好吧,社会冷暖,我们应该了解。董事长一直都在为赶工期想法子,据说有一天夜里一点一楼一楼的爬,视察工程情况直到凌晨,不愧是成大事者啊,都是在别人睡觉的时候努力的啊,爷的,他还一天换一个厅吃饭,不愧是走场面的人啊,整个酒店都围着他转吧,看似效率很高其实是无用功,苦的可是我们这帮实习生啊,我要投诉他残害祖国的栋梁!不久,在青岛培训的员工陆续回来了,貌似力量强大了,我们以为可以不用那么辛苦了,谁知道一个个跑的比飞毛腿还快,还连跑带拉的都跳槽了,说什么好呢,还是苦了我们这帮实习生埃
三、纠结期郁闷:开荒还在陆续进行···由于开业一直被推迟着,酒店一直处于试营业阶段,试营业阶段基本是中南集团内部宴请,有客人就服务没客人就开荒,我们整天完成那些清洁阿姨的工作,真的希望工期赶快,我们好学点东西,每天都处于纠结郁闷灰头土脸状态,这让我情何以堪啊,累啊,真的好累···从来没有觉得自己这么苦过,我一直都是在享受物质的生活中成长的,并且乐此不疲,让我这样任劳任怨的干是不可能的,拖拉懒散···孙总看出了我们志气已经被磨的一天不如一天,综合部搞了一个活动:素质拓展训练营。为期一个星期,我们天天扛着大旗,早早的军训去了,上午军训,下午学习企业文化,做游戏活动等,孙总说,通过素质拓展训练要提高我们的纪律性,创造性,增强团队凝聚力,我被分到了三排,我们队叫“金诚队”口号:精诚所至,金石为开。好有潜力的口号啊~团队精神,在队里面一个人犯错整个队伍都要受罚,俯卧撑,跑步,蹲马步···连带处罚了。最深刻的是我们一起做的报数字游戏,有个年纪大点的阿姨反应不过来,我们的队长因为她责任连带一下子做了400个俯卧撑,看着他豆粒大的汗珠往下滚,脸色由红到发青发白···我们都含泪集体自觉趴下做俯卧撑,恳请教官让步,但是这是规定,不可以打破,能做的就是自己少出错,不能因为一个人害了整个团队,告诉我们不能游离于团队之外。最后他坚持不住送到了医院,一直抽搐,肌肉拉伤···
四、安于现状期:酒店第一期裙楼差不多都开了,逐渐走上正轨,早上10点开好会到各自单间做班前,班中有服务就服务,服务好了就做班后,等待检查,下午没事就培训企业文化,服务技能等。每周固定学习管理理念:
1、酒店管理风格:严重有情,严暖结合。
2、从有序走向无序是必然,从无序走向有序必须经过强有力的管制。
3、纪律制度的保证作用:有纪律、有制度、才能有效率、有质量。
4、管理程式:表格量化,走动式管理。
5、完整的工作价值链:有布置、有检查、有评估、有反溃
6、质量观念:注重细节,追求完美。
7、执行力的关键在于:服从、速度、用心(责任心和工作热情)。8、服务管理成功的要诀:细节细节还是细节、检查检查还是检查、演练演练还是演练。
9、“三个指挥”的原则:一线是二线的指挥者,下工序是上工序的指挥者,顾客是全员的指挥者。
10、对待服从的心态:把你认为上级合理的要求当成是锻炼,把你认为上级不合理的要求当成是磨练。还有一些酒水知识及价格,学完了就考试,考不及格的就补考,哀叹,脱离了学校脱离不了考试···
五、逃避休假开业期:五月份是酒店忙着开业的时候了,5月20号正式开业,开业请的明星有张国立等人,孙俪也入住了我们酒店,可惜我回家休养了,脚上长了块鸡眼,走路都疼,可是回家后发现不疼了,在家呆的那一个月真是舒服啊,天天上上网,看看电视,逛逛街,睡睡觉,可就是没长肉,托亲戚开了一个人民医院的病假条,
我心
安理得的休息了一个月,还是带薪休假的,呵呵,这待遇,病假还可以拿一千块工资,医生那几笔真可谓一字值千金啊,本想在网上买个的,算了,这人情欠的值埃
六、恢复奋斗期:待我上班之时,酒店的服务,都走上了程序化制度化了,一切都在进步之中,是的,金石才几个月,我们看到他在成长,也需要给
时间
他,相信金石会一天比一天强大的。五酒店终究是与三酒店有所区别的,做任何事情都有其规范和程序,企业也有其强大的文化背景支撑,否则就没有活力。在此,我觉得有必要再次学习一下企业文化。
1、酒店服务品牌:亲情一家人。
2、酒店宗旨:创造和留住每一位顾客,把每位员工塑造成社会有用之才。
3、酒店价值观念:真情回报社会,创造民族品牌。
4、发展信念:只有牺牲眼前利益,才会有长远利益。
5、经营理念:把客人当亲人,视客人为家人,客人永远是对的。其中客人永远是对的表现在四个方面,顾客所提的意见抱怨永远是对的,顾客的感受都是真实的,顾客的需求都是合理的,在顾客不满和抱怨前,不偏听偏信员工的解释,不找任何借口。
6、酒店精神:以情服务,用心做事。是的,认真做事只能把事情做对,用心做事才能把事情做好。在服务的过程中我们不只是要完成量化,最重要的是实事求是,服务时我们需要迅速搜集顾客信息,例如,客人咳嗽就给客人上银耳汤,打喷嚏就上姜汤,喝上脸了就上醒酒汤,有小孩来了就送儿童玩具备宝宝椅宝宝餐具,客人身体虚弱就上鸽子汤等,顾客有任何需求我们都要帮他满足,自己做不成的要逐级向上反馈,我们的态度就是不说“不”字。也许在我们看来很平常,但是给客人的感觉就是我们的服务细致入微。
7、忧患意识:一个无法达到顾客期望和满足顾客需求的酒店就等于宣判于死亡的酒店。
8、服务差异观::有效服务和无效服务的差别在于感受、诚意、态度和人际关系技巧的不同。
9、服务的三个境界:让顾客满意,让顾客惊喜,让顾客感动。
10、2个“宁可”:宁可酒店吃亏不让客人吃亏,宁可个人吃亏不让酒店吃亏。在酒店利益与个人利益发生冲突时,我们要挺身而出,要看到长远的利益,以大局为重。
11、完美的服务价值链:热情对待每位顾客,做在顾客到来之前,设法满足顾客的需求,让顾客惊喜和感动。
12、制胜法宝:用信仰和毅力塑造建设一个和谐的团队。每位员工的工作意识和行为习惯都反映着个人信仰,只有信仰,才会坚持,只有坚持,才会成功!
酒店餐饮服务实习总结报告
像曲径上挥汗如雨的攀登者,像彩云环绕的山岫,像大漠里长途跋涉的征人,渴望莺飞草长的绿洲,终于通过几天的努力,找到了一份工作。还是跟人说了半天的情,才让去工作的,不然别人一般不收短工,想想这几天的经历,才知道要找一份好点的工作是如此的艰辛,本准备去做促销员,可是由于自己的能说会道能力还不行,被拒之门外,去帮别人买衣服吧,老板又说没工作经验不收,只好泡汤,经过一次一次失败的打击,本想放弃的,可是又觉得不能这样的逃避“失败并不可怕,可怕的是失败后的畏惧不前”这句话闪过脑海,于是就找道了现在的工作。
找到工作后的心情真是用言语无发去说,高兴的像只快乐的小鸟飞来飞去的,在家里乱蹿。只听见妈妈说:“她是不是傻了,怎么这么的兴奋”其实她不知道我找到了人生的第一份工作,第一次让我感觉到自己长大了,自己可以工作了,可以挣钱了,以后就可以不用在向爸妈要钱了,有了第一次找工作的经验对以后找工作就多了一份经历了。找工作让我体会到当一扇门为我们关闭时,我们不要放弃,因为总有一扇门会为我们开启。坚持就是胜利!
工作的第一天
因为昨天晚上兴奋过度,导致失眠,但也并没有影响我上班的时间,7点准时起床,洗刷完毕后就在外面随便吃了点早餐,因为第一天给别人一个好点的印象,早上的工作就是择菜,扫地,拖地,擦桌子。我首先是扫地,把屋内外全部扫完后,就拖起了地板,刚开始拖得时候还蛮兴奋的,只是拖了两间屋后就觉的很吃力了,拖完后就累的上气不接下气了。小喝几口水后,便开始择菜,因为在家择菜少,有的菜我还不会择,还好老板好,教了我一些择菜的方法,不一会各试各样的菜都被我择好了!哇,没想到择菜完了还归我洗,没办发也只有认了,在学校洗衣服有时还用热水洗衣服,可现在不可能用热水洗菜吧!水真是刺骨啊!终于明白了妈妈洗衣服的辛苦了,妈妈真是伟大,以前总是她一个人洗家里一大群人的衣服,在冰冷的水中一洗就是几个小时,从来没有半句怨言,等我回家了一定不让妈妈那么的辛苦了!菜终于洗完了,可是我的手却似乎没有了感觉,但也不能休息,地已经干了,还得去擦桌子,一会还有人来吃饭,如果看到桌子不干净,别人又怎么会吃的香了。中午时间快到了就看见有很多的客人纷纷的来到酒楼,看到来了客人老板让我们领他们去几号餐厅坐下,还得倒水端茶他们喝,还得一直的站在该号餐厅房的外面等待着被叫喊,有什么需要马上去办。不灵活还得被老板说,等客人吃完走后,留下的残局也得我们收干净。第一天上班,上天既然这样的照顾我。听老板说今天客人最多,今天跑去跑来估计也有好几十趟了,等我把碗洗好后,已经是下午3点了,在看看被搞脏的地面,又在自己的范围之内,只得拿起扫把,拖把把它弄干净,还要我半个小时就搞定了!还有大概2个小时的时间可以休息。在学校2个小时感觉好长好难过啊,一是没事做,又不想出去,在寝室里这边转,那边又转这边,好无聊,如今的2个小时是那么的短暂,还没来得急休息好就过去了,又是客人来吃饭的时间了,又是引导客人们去几号餐厅房。这次有个很挑的客人,他不是说这个菜没炒熟就是那个菜太淡了,是不是没放盐,我都快被他搞的生气了,可是老板却还是面带笑容的帮他换,真搞不懂,等到晚上快没客人来吃饭的时间,我的工作才算是完成了。完成了工作,老板还要开会,也不算开会,只是跟我一个人说,他说:“工作的还不错,要继续坚持,适当的时候要灵活,还有遇到很挑的客人不能发脾气,需要明白顾客是上帝,还要注意以微笑待人,不能摆张臭脸,不然客人还以为就像是非来你这不可一样,别人又怎么会吃的高兴!吃的不高兴下次怎么会再来了?所以以后要记得微笑待人!”一天的工作终于完了,回到家以是晚上10点了,看着家里人做再那里看着自己的电视,好羡慕,累了一天的我,躺再床上,想想今天的一切也觉的有点自豪,因为我做到了,我坚持住了!
工作第二天
今天早上就比昨天起来的晚一点,我舍不得我暖暖的被子,就多睡了一会,赶到的时候刚好8点。开始工作,和昨天的一样开始了我第二天的工作,重复的拖着我的地,没有了昨天的兴奋,但是还是拿出了我不怕吃苦的精神,干完了拖地的工作。然后开始择菜,问问择菜的小王在这里干了多久,哇,已经干了两年了,厉害真的很勤劳,她的精神真是值得我学习。由于昨天第一天来上班不好意思和别人说话,今天就主动搭话了,问了一下其他人才知道她是干的最长的,也是最能干的,什么都会做,而且也是做的最好的,在这工资最高,我昨天干了一天,就尝到了这种工作的辛苦,她能干这么长时间真是让人佩服,看着她那样执着,我也从中学到了一点东西,不要懒惰,要手快,眼快,看到什么要做就马上行动,不要总等这别人来说,来叫你,这样就会有效率,客人也就会越喜欢,喜欢了就会经常来这里吃饭!今天我学到了要处事灵活。
工作第三天
说实话,经过两天的累真的有点受不了这样的生活,但也没有半法,不能说就这样不做跑了吧,那我不是太失败了吗!我不能做逃兵,我要坚持我的工作。于是我在扫地,拖地中找到了自己的快乐,我可以把每天的扫地,拖地当成自己在做某种运动,即完成了工作身体也可以得到锻炼,何乐而不违了。我学会了从劳动中找到自己的快乐,并努力的朝着胜利的方向前行!
本文链接:https://www.wenshuzhai.com/zcws/zongjie/52e556.html
服务
餐饮
实习
总结报告
相
关
文
章
暑假餐饮店服务员实习报告
2019-03-18
酒店餐饮部实习报告
2019-11-19
酒店餐饮服务实习报告和心得体会
2023-04-09
酒店餐饮服务员总结
2021-02-20
酒店服务实习总结
2019-03-24
餐厅服务员年终工作总结 酒店餐饮服务员年终工作总结
2023-03-11
酒店餐饮服务心得体会5篇
2023-03-03
餐饮服务店年终总结6篇
2023-03-29
权益保障
辞职
人际关系
上司下属
职涯规划
薪资谈判
职业参考
职场健康
求职时使用注水简历所签劳动合同无效
简历不实,公司能解雇员工吗?
关于试用期劳动者的权益
劳动合同法草案征求意见截止 二审时间未定
到底多少保单才能保平安 人生不同阶段各不同
公司给我调薪调岗了,要不要重签合同?
南昌市出台系列政策消除女工就业歧视
企业“高管”有加班费吗?
物流公司辞职信
毕业5年跳槽了24次换来的教训
辞职报告证明书范例
医院医生的辞职信范文
月薪7000白领宁损50万辞职重读大学
前台文员辞职信
史上最感人的辞职信
输液室护士辞职报告
饭局上会说话拼酒,是一项很高级的能力
你敢对领导的问题提出意见吗
职场人际关系十大偏门要诀
人在职场,要学会背黑锅
处理职场人际关系六大“秘籍”
优秀企业最不喜欢的几类员工
职场的烦躁不应该延伸到家庭中
实习怎么和同事熟悉起来
老板骂人到底是不是个普遍现象
领导组团打压你,你是留是走?
遇到问题没勇气向领导寻求帮助,该怎么办?
为什么领导总拿老实人开刀
与领导相处要记住4个教训
为什么离职之后,不要与前领导来往
领导抬举你的10种迹象,备受重用
如何做名出色人人喜爱的中层领导
选择职业最不应该忽视的理由
做人力资源的出路何在
拿了年终奖,要不要跳槽?
我们该如何科学地做职业规划
找准职业生涯规划的“支点”
德鲁克的目标管理绩效考核是对中国管理最具有破坏性的力量
职场:女人30,职业发展如何走?
医学职业生涯规划怎么写
一线城市研究生就业薪水一般多少
如何越跳槽待遇越好
详解年终奖是如何计算缴纳个人所得税的
上海:研究生就业调查近半数预期月薪3000至5000元
宁波最低工资标准600多 职介招工报价400元
如何升职加薪成功,需要一些小技巧
泉州:“白领”招聘会年薪十万!
靠工资能过上体面生活的人,基本上没有生活
工作10年后,看看公务员和教师的差距
加入机械设计制造行业是否值得
如何选择有前景的行业和岗位
汽车保养就业前景怎么样?
七个最热门的IT新职业
“移动通信软件”工程师成为人才市场新宠
广州:房地产经纪仍然大有可为
全国气象人才需求缺口过万 毕业生签约率高
阳气旺盛的人身体一般会有哪些特征
越来越多职场人重视健康投入
你知道白领丽人最缺哪些营养素吗
3种方式帮你减压
职场一周节律图规律
成功职场男人的健康饮食
应对职场高压的自救法
6种“无糖”食品的甜蜜陷阱
大学生迅速获得面试机会的技巧
最全的一篇求职指南
找工作时,到底是裸辞还是骑驴找马
自信+发挥所长
求职过程中有哪些说话的禁忌呢
怎么做才能提高我们找工作的效率
跟著名电影学求职技巧
求职技巧:当猎头公司瞄上了你
职场单身女怎样打理家财
专家四招教你轻松搞定理财职场人必看
很给力!职场新人的省钱点子
学会理财,你也可晋身百万富翁
职场新人理财必须学会六招
2011年月光族理财小窍门
理财有道:支出决定你的财富
理财新渠道和方式
服务期和劳动合同期限区别
签无固定期限劳动合同前,请务必搞懂这4点
签订电子劳动合同的注意事项
试用期解除劳动合同需把握的8大要点
劳动法规定的试用期内容,你一定要知道
工资中包含绩效工资这一行为合法吗
劳务派遣工和合同工之间有哪些区别
毕业生签订劳动合同要注意的细节
在职场上握手时要注意什么礼仪呢?
职场5条学生思维要不得
第一份工作,如何判断一家公司的好坏
新人进入职场如何避免被使唤
有哪些是你工作之后才悟出的职场硬道理
试用期必须关注公司到底适不适合
作为一名职场新人需要学习的地方
初入职场应该怎么做?
你知道个人如何办理养老保险吗
社保清单上缴费基数及比例
失业职工怎么缴纳医保
租房公积金领取怎么做
医疗保险哪些不能报销
公积金提取需要什么材料
2018年农村医保要交多少年
个人养老保险账户在网上怎么查询
抓最后机会 壮士断腕赢高薪
必须学会如何进行有效的职场沟通
化解职场压力有妙方
压力空前人才饥渴 大学生为何望“煤”却步?
如何平衡职场中的A/B面?
三种解决职场中年危机的方法
职场上月薪过万的人都有这三个特点
上海:“间断性失业”困扰中低学历年轻人
张家港市应急管理专家管理办法(试行)
关于维护民警执法规定
2019公司第二季度工作总结范文
基于物联网基础的全市体育场馆监测和预订智能信息系统建设方案
2020年民主生活会对照检查材料
银行规章制度的心得体会5篇
审计局拓展大数据平台,助力扶贫审计“深加工”
学校会议室管理制度及流程6篇
2024专职消防员述职报告6篇
中学教师述职报告参考7篇
副处领导述职报告7篇
2024年终个人述职报告最新5篇
大学生年度述职报告7篇
2述职报告范文参考5篇
2024年仓库述职报告8篇
2024年优秀教师述职报告优质6篇
协会工作总结及2024年工作计划7篇
大班保育工作计划最新5篇
部门经理的工作计划推荐8篇
2024~2024幼儿园务工作计划模板7篇
前台的周计划月计划5篇
个人学习计划5篇
2024~2024幼儿园务工作计划优秀6篇
一二年级工作计划优秀5篇
公司安全生产活动方案怎么写
夏季防汛应急预案范文
小学班级日清科学管理方案
森林防火管理与应急预案制定方案
小学庆祝六一的活动方案
饮用水水源地应急预案2篇
政风行风“回头看”评议工作方案
消防冬季施工方案措施
食堂促销方案范文7篇
公司主题活动方案7篇
感恩的心活动方案优质7篇
药房双11促销活动方案7篇
学校传统文化活动方案6篇
家电活动方案优质7篇
消防安全日活动方案8篇
建国75周年活动方案最新7篇
工程项目工作报告8篇
毕业研究生登记表自我鉴定5篇
督导工作整改报告5篇
系学生会工作报告5篇
会计社会实践自我鉴定6篇
中专毕业登记自我鉴定推荐6篇
开放大学毕业的自我鉴定参考7篇
2024年春季开学工作报告推荐8篇
曲线升职招数多-职场之上实力为王
这三类员工,不会被领导升职加薪
多年年不升职不跳槽,是运气不好吗?
职业经理应需提升八种能力
要想在公司出人头地必须做好这3点
职场:老油条的跳槽悔过书
职场中快速升职的口才技巧
职场中最难升职的6种性格!
该跳槽还是该向老板讨加薪
岁尾年初跳槽必读
四成人因无年终奖要跳槽
频繁跳槽:警惕职场能量归零
想裸辞,一定要想清楚这几点再做决定
职场新人成跳槽“主力军”
纠结到底该不该跳槽
拿了年终奖会不会跳槽?
4s店上半年工作总结6篇
系文艺部工作总结范文8篇
护士年终的个人总结通用8篇
2024年技术员工作总结模板8篇
2024年银行征信宣传活动总结6篇
健康委员工作总结7篇
汽车销售日工作总结推荐5篇
宣传部干事个人总结5篇
2010酒店服务员实习总结
在朋友的介绍下我来到了Xx,得到要来Xx学习的消息,我很高兴,很珍惜这样的机会,我学习了五年的酒店管理,都没有怎么实践过,我想一切从头开始,这正是一个很好的机会,于是我怀...
08-01
酒店餐饮部工作总结
回顾这半年的工作,我在领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照酒店的要求,较好地完成了自己的本职工作,通过上半年的学习,工作方式有了较大的改变,工作质量有了...
04-01
餐饮实习报告
餐饮实习报告 实习时间:20XX年1月31——20XX年4月30日 实习地点:浙江两岸食品有限公司--两岸咖啡+金顶苑 一、公司简介 两岸咖啡”...
01-31
酒店餐饮部年度工作总结报告
鼓风机的轰鸣,搀杂喧闹的谈话声,忙碌而井然的身影,热气朦胧的窗面绘就了一副热闹的用餐场面,这就是本月最大的也是20XX年最后一次大型会议的用餐场景。就要走过的20XX...
04-20
酒店西餐厅实习报告
酒店西餐厅实习报告范文实践单位: 西安百脑汇尊品牛排加盟店实践时间: XX-07-15至XX-08-15实践内容: 西餐厅服务与西方礼仪培训 实践目的: 通过实习了解西餐厅的...
03-25
今日头条
1
餐饮年终总结精选8篇
2
餐饮服务员工作总结报告范文
3
酒店餐饮楼面工作总结
4
酒店管理餐饮顶岗实习工作总结3篇
5
酒店实习总结报告
6
餐厅服务员实习报告
7
有关餐饮部服务员的实习报告范文
8
酒店餐饮部领班述职报告
9
酒店餐饮部月工作总结
10
小快餐店服务员实践报告
每日精选
青协个人期末总结优秀5篇
2024-05-20
半年度重点工作总结8篇
2024-05-20
个人客户经理个人总结推荐5篇
2024-05-20
学生会青协部门工作总结7篇
2024-05-20
猜你喜欢
酒店餐饮部副经理述职报告
酒店餐饮部年终工作总结
酒店服务员暑假实践报告
酒店餐饮领班年终总结
餐饮服务员工作总结
酒店小餐饮工作总结8篇
酒店餐饮工作总结8篇
餐饮酒店经理年终工作报告
最新大学生酒店餐饮实习总结范文3篇
精彩图片
2024体检中心工作总结参考6篇
民政工作月总结最新5篇
联通客服的工作总结8篇
机电设备工作总结6篇
个人自我工作总结优质6篇
教师节活动方案及总结6篇
最新文章
宾馆酒店餐饮部副经理述职报告
酒店服务员寒假社会实践报告
餐饮酒店的感谢信
酒店餐饮领班工作总结7篇
服务员实习总结报告
酒店实习工作总结报告
酒店实践实习报告
酒店服务总结三篇
酒店餐饮服务员实习心得体会多篇_酒店餐饮部服务员实习报告
餐厅服务员实习总结
酒店餐饮服务员实习报告
酒店实习报告
酒楼服务员实习总结
餐饮服务工作总结6篇
酒店餐饮部上半年工作总结
餐饮业打工实习报告
大酒店实习报告
餐饮服务日工作总结8篇
酒店服务员实习自评五篇
酒店餐饮服务员实习报告
酒店服务年终总结
大学生餐厅服务生实习报告
推荐阅读
—学年度第一学期团总支学生会工作总结
企业爱岗敬业演讲稿精选三篇
2021防溺水的安全倡议书模板【精选6篇】
2020鼠年生意兴隆对联大全 开业对联大全
实习教师指导工作总结合集7篇 「春风十里,不如微笑。」——记实习教师指导工作总结
医院服务工作计划2篇 精细筹谋:医院服务高效规划
校园真美丽400字作文7篇
软环境建设承诺书
考勤管理制度范本3篇 精细化考勤管理制度范本:实现高效、公正、透明
县委书记2017年度基层党建工作专项述职报告
获奖感言发言稿大全2篇 胜者感言:获奖发言稿集
有关写旅游景点的作文汇总2篇 精彩旅游景点写作速览
小学生游八达岭长城最新作文17篇
祝女朋友新年快乐的话祝福语大全3篇 "甜蜜留言:新年祝福女友大全"
建筑施工安全检查总结报告6篇