职涯规划

“如果可以没有任何限制地到一个地方度假，您最愿意选择哪个岛？”这不是一个旅游意向调查，而是职业生涯规划的一个最平常的测评。眼下，正是在校生求职的高峰，有关专家提醒求职者，职业生涯规划应从第一份工作开始。2004年4月......

对于应届毕业生而言，对即将进入职场一展抱负充满着渴望。不是希望在短时间内实现高薪，就是计划在多少年内成为高管，似乎对自己的职业规划信心满满。然而，一些专家提醒道：作为初入职场的人，职业规划需要分四步走。第一步：审视......

在许多人的职业生涯中，都有转行的经历。有人说：转行，好比是换个跑道重新跑。日前公布的一项调查显示，在该公司接待的咨询者中，超过85%的人认为：不适应目前行业时，转行是第一选择。转行的主要依据通常是主观感觉和对职场潮流......

以下是我的一个学生的个人求职感受和经历，她是学院签约最早的几个人之一了。所以当时知道她签了联合利华我马上就和她说，还是写一个小小的体会和经过吧。于是就有了这样的文字。她本科和硕士都在一个学校，你如果了解她的......

你是否觉得现在的工作刻板乏味、缺乏挑战和晋升机会？你是否心心念念想着要去投身于你梦寐以求的事业？欲觅得理想职位，怎样才能稳操胜算？以下是过来人和人力资源专家的意见。有的放矢有些人深思熟虑才换工作，这种人通常较有......

在对自己进行职业规划之前，先确定自己的职业方向。再就是给职业规划确立一个支点，这个支点就是：我为什么工作。当年比尔·盖次大学没读完就去闯荡江湖，结果以他独特的才智获得成功，显示了自身价值。比尔·盖茨的职业规划支......

规划人物：网络搜索—频道编辑—内容总监职业顾问：白玲从事网络文字方面的工作人员，与传统的媒体有很大的不同。本期顾问认为：与传统的媒体中，从记者到编辑再到主编的清晰上升通道相比，目前从事网络方面工作的职业的特点就在......

都市年轻白领阶层是目前职场的新贵，如何取得成功是她们中很多人最关心的问题，不过，在现阶段许多人对此却缺乏足够的认知。“你最需要什么成功智慧——当代白领成功素质及意愿”调查，清晰而客观地为白领们描画出她们的优势......

我的故事比较曲折。高中升大学的时候，在不知情的情况下被分配到了一个自己最弱的专业，生物化工。（我是偏文的，化学最差）。转系没有成功，痛苦的过了4年。毕业后，先是做了微生物检验工作，工作太简单，没有什么挑战，最主要的是工资......

虽然俗话说好马不吃回头草，但是在生存环境恶劣，职场竞争激烈的当下，有些人经历了一番跳槽、选择、比较，发现外面的世界风大雨大，还是回到“衣不如新人不如故”的旧环境更好。因此，关于回头草的潜规则，也在悄悄地发生着改变。......

——如何对新员工进行培养新员工是企业的生力军，是新鲜血液，是企业的未来之栋梁。因此，企业招聘一位新员工后，并不意味着招聘工作就此结束，还需对其进行培养、指导，让其发展，这才能达到招聘的目的。那么对新员工进行培养我们......

话题继续围绕“同福客栈”。中秋赏月会上，大家因为对目前的境遇不甚满意而分别开始了“如果当初……没准”的畅想。在“如果以上假设全部成真”的片段里，他们如愿了，可在片段的末尾，几个人又齐齐地回到了现实。最后，在掌柜......

一、必须明白，你找到的每份职业的乐趣和满足感都必须在于工作本身。如果这是你梦想的工作，就必须是一份能让你从工作本身找到满足感的工作。否则，如果你只能从收入或职位找到满足感，那你的美梦将逐渐变成噩梦。二、把找到......

很多职场人因为缺乏明确的职业规划，并不确定自己适合哪个行业，于是在入职之后发现自己不适合便立即跳槽，这种看似简单粗暴的试错方式，一方面不利于自己积累行业经验和相关人脉关系，另一方面频繁跳槽的现象会让之后面试的HR......

美国E.H.施恩教授最初提出的职业锚理论有五种类型如下：自主型职业锚创业型职业锚管理能力型职业锚技术职能型职业锚安全型职业锚随后，大量的学者及研究机构加入了职业锚的研究行列，同时越来越多的证据表明职业锚的存在及......

假设我们预先在下面4个办公室中各埋伏了一架微型摄影机，透过忠实记录的镜头，我们看到了下面这样4副场景，现在我们来理性地面对它们，回顾这其中酸甜苦辣的职场人生。场景一：机缘巧合之被动升职在这个一年中跳槽的黄金季节，犹......

中南财经政法大学女研究生挤爆“淑女”培训班原计划只招收30人的“形体塑造与社交礼仪”训练班，引来200多名女研究生报名。尽管主办方临时增加了一个课堂，仍有3/4的报名女生没能“挤进去”。昨日，中南财经政法大学妇女委......

很多公司的HR都会在面试中问求职者“你对自己的未来有哪些规划？”，同类型的问题还有“对近五年的职业发展有何规划？”、“关于你以后的工作打算，有什么想法？”、“你如何规划自己未来的事业？”等问题。企业期望通过这类问题......

赖瑞（Larry）曾是一位医药编辑，负责替药厂撰写相关医药文件。有一家客户因为先前所制造的药剂对人体有害，所以药厂决定停售，并研发新药替代，由赖瑞负责新药品相关文件与印刷品的编辑。“但是我不小心把两种药品的名称给弄错......

职业生涯规划自30年前在美国诞生之后，被迅速引进到欧美国家并随着需求者的不断增加而备受重视，目前平均有超过七成的职场人群直接受益于职业生涯规划。在中国，“职业顾问”也在几年前被成功引入，并得到国内职业市场的认可......

兴趣测验的研究都可以追溯到20世纪初，对兴趣和能力倾向测量最早都与智力测验密不可分。这二者之间也联系密切，斯特朗（Strong）指出在实践中要把兴趣测验和能力倾向测验结合起来使用，这样才能够提供更加有效的信息。（一）兴趣测......

多高的墙多深的基，职业发展的关键在前五年。针对成功经理人的调查发现，他们中近87.1%的职业生涯呈现这样的轨迹：前2~4年处在基层职位，第5~6年初任主管，第7~9年出任经理或高级经理，第10~12年任总监或副总，第13~20年间坐上总经......

有人说，职场也像婚姻，是个围城，进去之前，充满期待，进去之后，面对种种落差，又想着逃离。7、8月份，找工作、找地儿实习的帖子在各个求职网站铺天盖地，发帖者很多是刚从职场中出走的2010届毕业生。在职场中历练一年后，他们中很多人......

看到周围许多人都生活得越来越好，再看看自己，有没有感到困惑，为什么别人总是比我成功？为什么只有我一个人总是在原地踏步？再问问自己：给自己定下了合理的目标吗？有一个源自哈佛的调查结论：在接受调查的年轻人中，有27%是没有目......

进入十一月，刚刚走出校门、步入职场的新人们多数已经入职三个月有余，平稳度过试用期。这意味着在逐步适应了公司的节奏之后，这些职场的新生力量正式开始了自力更生的新生活。那么，职场新人在踌躇满志地规划未来时，有多少人......