岗位职责:
1、对0-6岁婴幼儿进行个性化早期教育,科学地认识孩子各阶段的发展特点;
2、能独立备课,掌握教学游戏;
3、针对授课过程中出现的问题,及时调整和解决;
4、上级安排的其他工作。
5 .必须会游泳。
岗位要求:
1、专业对口,有意从事早期教育,学前教育,或相关专业优先考虑;
2、热爱教育事业,喜欢孩子,有爱心,有耐心;
3、具有亲和力,开朗外向,普通话标准;
4、有较强的学习能力和学习愿望;
5、善于沟通,具备团队合作精神;
福利待遇:
1、提供专业系统的培训提升能力,引领大家展望未来并实现目标。
2、保险:按照国家规定为员工购买社保。
3、福利:举办员工生日会,部门聚餐,聚会。
4、外出郊游:公司定期组织员工旅游、每月员工俱乐部、不定期的户外拓展、部门活动等。
5、薪酬待遇:无责任底薪+提成+奖金。
6、普升渠道:团队人际关系透明化,职位晋升通道畅通。
7、节假日:按国家规定享受法定节假日,婚假、产假、陪产假、哺乳假、慰唁假、探亲假、年休假等假期。
8、其他福利:节日慰问福利、年终奖金、年度调薪计划等,弹性工作、专业培训、人才发展通道、绩效奖金、带薪年假、节日福利。
岗位职责:
1、负责0-6岁婴幼儿游泳,抚触,被动操的早教;
2、负责婴幼儿水中游泳时的认知授课、运动训练等;
3、及时清理、并保持店面卫生,游泳馆内物品的整理;
4、积极学习并提高自己的专业知识;
任职资格:
1、年龄在28岁以下,身体健康,热爱婴幼儿教育行业,具有亲和力与良好的沟通能力;
2、具有良好的团队合作意识,有责任心有爱心;
3、性格开朗,具有亲和力。
4、具有良好的服务意识,引导幼儿开心参加课程,与家长沟通专业育儿知识。
1、按照店长的安排进行工作;